Prin MERITO, împreună transformăm meseria de profesor în România, în sensul de a o recredibiliza și profesionaliza.
Contribuim la recredibilizarea profesiei prin recunoaşterea şi promovarea profesorilor valoroşi, din învăţământul preuniversitar public, care practică Educaţie de calitate, inclusiv în afara claselor lor. Ne implicăm în profesionalizarea acesteia prin dezvoltarea profesorilor experţi-practicieni şi prin sprijinul pentru răspândirea expertizei şi practicilor validate către colegi din sistem, prin comunităţi de practică şi învăţare ale cadrelor didactice.
📌 Ce facem concret:
📍 Premiem anual profesori valoroşi din sistem, a căror comunitate naţională o creştem şi în care investim continuu încredere şi resurse să se dezvolte ca experţi-practicieni, să îşi propage practicile şi expertiza în micro-comunităţi de practică şi învăţare pentru cadre didactice;
📍 Ajutăm la crearea unui grup de experţi-practicieni, care să fie o curea de legătură între lumea şi cercetarea academică privind ştiinţele educaţiei din România şi din ţările avansate şi profesorii de la clasă;
📍 Contribuim la (trans)formarea a cca. 5-7k de profesori anual, pe teme de ştiinţe ale educaţiei, prin intervenţiile de învăţare organizate de profesorii MERITO, cu sprijinul nostru, şi la formarea unor micro-comunităţi de practică şi învăţare;
📍 Contribuim la creşterea statutului profesiei, prin recunoaşterea profesorilor şi expunerea (în media a) bunilor profesionişti, cât şi la creşterea nivelului discursului public privind profesia şi educaţia;
📍 Contribuim la îmbunătăţirea unor politici publice prin consultările periodice facilitate între decidenţi şi profesorii din comunitate;
Comunitatea profesorilor MERITO numără, în prezent, peste 130 de profesori laureaţi şi parteneri, în a căror dezvoltare investim continuu şi care, împreună cu antreprenorii şi managerii din Fundaţia Romanian Business Leaders, lucrează ca să multiplice în sistemul de educaţie practici validate de predare, prin intervenţii de învăţare colaborativă, o voce a profesorilor şi printr-o platformă online de dezvoltare profesională relevantă pentru aceştia.
În 2026, ajungem la a unsprezecea ediţie a Galei anuale şi depăşim 150 de profesori în comunitatea-nucleu, împreună cu care ne-am propus să contribuim la (trans)formarea a 50.000 de profesori din sistem până în 2035, astfel încât aceştia să atingă un nivel mediu de referinţă pentru un profesor performant şi să cultive adecvat competenţele-cheie necesare elevilor.
📌 Indicatori şi rezultate de proiect:
📍 Am coagulat o comunitate de profesionişti proactivi, ce colaborează şi învaţă împreună, bine văzută în sistem, aspiraţională pentru multe cadre didactice şi de referinţă pentru decidenţi, organizaţii private sau mass-media;
📍 130+ profesori valoroşi în comunitatea-nucleu, cu o bună reputaţie de profesionişti, dintre care ~20 cu un traseu definit de dezvoltare ca experţi-practicieni;
📍 ~20.000 de profesori beneficiari ai intervenţiilor MERITO, care şi-au îmbunătăţit / diversificat metodele de predare;
📍 3-5 apariţii media / săptămână ale profesorilor MERITO – profesorii buni sunt la cel mai înalt nivel de vizibilitate;
📍 o comunitate din Educaţie, ce creşte organic, unde profesorii se auto-organizează, dezvoltă şi implementează intervenţii de învăţare pentru alţi profesori, studenţi şi elevi, cu sprijinul nostru.
Echipa
Vrei să te implici?
Alătură-te comunității RBL și contribuie la dezvoltarea României în care generațiile viitoare să iubească să trăiască!
Vreau să mă implic